Pieniądze za niewykorzystany urlop. Komu i kiedy się należy się taki ekwiwalent?

Osoba zatrudniona na umowę o pracę ma prawo do 26 dni wolnych w roku. Zdarza się tak, ze w ciągu 365 dni w roku pracownik nie wykorzysta przysługujących mu dni wolnych. Wówczas pracodawca ma obowiązek wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop. Ile wynosi taka rekompensata za niewykorzystany urlop? Sprawdzamy.

Przeczytaj więcej: https://torun.naszemiasto.pl/pieniadze-za-niewykorzystany-urlop-komu-i-kiedy-sie-nalezy/ar/c3-9242237